I Nynäshamns kommun har det under ett antal år bedrivits ett mycket framgångsrikt samarbete mellan kommunen och näringslivet för att skaffa fram sommarjobb åt skolungdomar. Där erbjuds fyra årskullar, de som slutat årskurs 9 på högstadiet till dem som slutat årskurs 3 på gymnasiet, sommarjobb och alla som lämnar in en ansökan garanteras arbete. Garantin inkluderar arbete i tre veckor. Av de sommarjobb som finns i Nynäshamn är 60 procent inom det privata näringslivet och resterande 40 procent inom den kommunala verksamheten. Det är en smart politik att samverka med näringslivet för att erbjuda många fler ungdomar sommarjobb.
Att prova på arbetslivet genom ett sommarjobb ger inte bara nyttiga erfarenheter och kontakter. Det stimulerar också unga att hålla sig undan från mindre lämpliga fritidssysselsättningar. Därför var Socialdemokraterna i Ulricehamn också beredda att utöka antalet platser inför i år.
Nynäshamns arbete för att ge fler unga chansen till feriejobb är ambitiöst och något som Ulricehamn bör inspireras av och ta sikte på.
Socialdemokraterna menar att Ulricehamns kommun ska arbeta för att garantera alla ungdomar feriejobb. För att komma dit är vi beredda att i ett första steg garantera alla 17- och 18-åringar feriejobb. Med de antalet feriejobb som kommuner erbjuder idag, 150 platser, motsvarar det cirka 30 procent av ungdomarna i två årskullar. Vi vill att Ulricehamns kommun arbetar för att göra ett handslag med det samlade näringslivet i Ulricehamn liknande det Nynäshamns kommun har gjort.
Med anledning av ovan föreslå vi kommunfullmäktige
att Näringsliv Ulricehamn AB, NUAB, ges i uppdrag att försöka arbeta fram en överenskommelse med näringslivet om att i ett första steg garantera alla ungdomar i minst två årskullar feriejobb.